安徽工资改革方案,安徽教师工资改革方案2014什么时候实施

安徽资讯     2020-12-29    浏览:18

安徽教师工资改革方案2014什么时候实施
建议你登陆省教育厅、市和县教育局的官方网站,看看教师工资改革的相关规定,你才能知道什么时候实施的。
安徽教师啥时涨工资
听说今年六月份有一次工资改革。也就是普调!每个人都有份的!
安徽小学教师工资还涨吗?有没有什么改革?
据其介绍,据我省去年底的一项调查,目前省属义务教育学校教师人均年收入为25637.60元,即每月为2136.4余元;省辖市城区义务教育学校教师人均年收入为28709.17元,即每月为2392.4余元;县及以下义务教育学校教师人均年收入为23489.86元,月均收入为1957.4余元。“这个工资水平已低于当地公务员平均工资水平,可以说工资水平不高也造成教师积极性不高。目前中央和地方公务员工资制度改革已实施,但事业单位绩效工资制度改革滞后,导致教师工资水平与当地公务员相比有所下降。”
2017年安徽公务员工资改革方案?2017安徽公务员工资多少

办事员2800元;科员3000元;副科级 3100元;正科级 3300元;副处级 3600元;正处级 4000元;副厅级 4400元;正厅级 5000元;副部级 5500元;正部级 6000元。
办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。

工龄工资:
每年60元,以虚年计算,按月发放。三年一调。

奖励工资:
每月300元,年度考核不合格者次年1月停发,直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。

国家规定的节假日等0元。三年一调。
4、山区补助,农村和山区公务员享受山区补助,标准=基本工资÷10,按月发放,三年一调。
5、地区差别补助,各地根据实际情况确定地区差别工资。
除养老、医疗补助按现行政策执行外,公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。
五、新参加工作人员基本工资确定方法:高中、技校、中专以办事员确定;大专以科员确定;本科以副科级确定;硕士以正科级确定。

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